Audit Organisationnel et Managérial- Optimisez la Performance

de Votre Entreprise

Réalisez un audit organisationnel, pour agir sur les leviers de performance essentiels, du sentiment d’appartenance, du management, de la cohésion d’équipe, de la communication et de la culture d’entreprise, DRSO, Théorie des organisations de Berne, 360°

Des préconisations pour renforcer le leadership au sein de votre entreprise

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Des conseils basés sur nos longues années d'expérience

Nos conseils et préconisations sont avant tout basés sur nos longues années d’expérience dans le secteur et en entreprise. Nous sommes donc en mesure de vous aider à renforcer votre leadership significativement.

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Des certifications permettant d'assurer la qualité de nos préconisations

Chez Gingko Bilboa, nous nous formons en continu afin de vous assurer des audits de qualité. Nous sommes certifiés par différents organismes reconnus.

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Agir sur 5 leviers de performance

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Le sentiment d'appartenance

Le sentiment d’appartenance est vital au sein d’une entreprise. Il permet aux collaborateurs de se sentir connectés entre eux.

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La culture d'entreprise

La culture d’entreprise est un élément clé pour la cohésion sociale au sein de l’organisation. Il est nécessaire de la définir de façon claire et précise, afin que chacun puisse évoluer selon des normes définies.

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La cohésion d'équipe

La cohésion est importante au sein d’une organisation. Elle permet de mener à bien des projets complexes, demandant du temps, de la patience et des efforts.

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Le management

Des compétences solides en management sont indispensables pour développer significativement une organisation. Nous agissons donc afin de vous fournir les connaissances nécessaires pour former de bons managers.

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La communication

La communication est à la base de toute bonne structure. Apprendre à communiquer clairement les besoins et objectifs de l’entreprise, mais aussi les attentes à chaque participant permet de performer et d’améliorer la cohésion d’équipe.

Un service à toutes les entreprises,
à chaque étape de leur développement

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L'audit organisationnel

L’audit organisationnel est destiné à toutes les entreprises sans distinction peu importe le secteur d’activité et la taille de l’entreprise

Changement organisationnel

Si votre entreprise remet en ordre son organisation, vous pouvez également bénéficier d’un audit afin d’évaluer si les solutions apportées sont pertinentes.

Contactez-nous, un simple échange de 30 minutes pour apprécier

Clairvoyance !

Christian a su ajuster le curseur au bon moment, au bon endroit, et surtout face à des situations de crise. Il a en lui l’anticipation et la clairvoyance permettant d’orienter nos forces tout en faisant grandir. La rencontre de ma vie professionnelle !

Eric. F, Directeur de production